Ieri, Universitatea a organizat o conferinţă cu Peter Marom, metode de evanghelisti s-au tot facut (Noţiuni de bază lucrurile).

Metoda GTD aparţine timpului metodele de Moderm conducere şi descris-o ca "Productivitatea stres".

În primul rând el ne-a spus povestea lui, ca Makalu 10-12 ore pe zi si dupa aproximativ 5 ani de "L ars" şi a luat departamentul infecţioase în spital, deoarece ei nu ştiu ce este. Nu am suficient timp să se gândească despre viaţa fostului său (care are alţii au rămas, deşi nu de la un alt calculator).

La început, am recomandat ca managementul de întreaga metodă este mare, dar nu se poate face la o dată, astfel încât nici nu vom încerca să înceapă tot dreptul să se aplice, pentru ca acesta sa încheiat ca rezoluţiile de Anul Nou ... şi să îndure câteva zile, atunci va fi din nou pe drumul cel bun.

1) Du-te la cap

Este necesar pentru a opri utilizarea cap ca un mediu de stocare. Memoria pe termen scurt vor aminti lucrurile 5-7 şi alte dispare ... nu mai vorbim de problema de manipulare.

De înregistrare ar trebui să fie utilizate, de exemplu. telefon, un notebook ... ceva ce am purta mai mult de ei ... si apoi uita de problema.

Note colectate pot sincroniza apoi la aplicaţii speciale, de exemplu, lucrurile,. NirvanaHQ, doit.im, toodledo, Basecamp, Remember The Milk ...

Cel mai important, dar o dată pe zi este sa se ​​uite la notele mele şi le prelucrează.

2) De ce - Definiţi obiectivul, de ce faci si imagineaza-ti rezultatul.

Aici este o vizualizare deosebit de important ... atunci când este starea finală, introdus creativitatea şi eu sunt în stare să împartă sarcina in parti mai mici.

3) Urmaţi-up - se taie Activităţi Proiecte

Rolul există orice acţiune fizică specifică. Proiectul este tot mai multă acţiune, mai multe probleme. Fiecare proiect trebuie să fie tăiate în sus, aşa că am neodsúvali şi punerea în aplicare a delega la fel de mult departe în avans.

4) Atribuirea context - Tag-uri

Tag-uri poate fi orice: la domiciliu, telefon, locul de muncă, Jan, uneori, am aşteptaţi ...

Contexte sunt o vedere laterală, în cadrul proiectelor. Datorită contextului în acelaşi timp, pot găsi, de exemplu. Toate apelurile, şi când eu nu am unul, eu pot aranja restul.

Articolul 2 minute - tot ce se poate dota până la două minute, aceasta nu se scrie, este mai rapid pentru a dota imediat. Ceea ce pot fi delegate ar trebui să fie delegate imediat.

Jurnalul poate include doar ceea ce în acea zi "eu" nu, ceea ce vreau ... ceea ce am intrat în lista de sarcini - memento listă. Este mult mai confortabil dacă toate lucrurile din jurnalul şi retragerea în cazul în care rămâne timp, aşa că am putea vedea o listă de sarcini şi a aranja ceva in plus.

5) de evaluare - revizuire săptămânal

Este un mod absolut, cel mai important lucru ... desi majoritatea oamenilor cu aceasta problema. Dar este necesar să o dată pe săptămână pentru a aloca aproximativ 2 ore, aşa că am totul pregătit şi evaluate procedura, în toate cazurile la nivel global.

6) de lucru?

Lucrările la ceea ce ai planificat, iar apoi stinge incendiile curente, sau planul de lucru viitoare.

"Când programator pentru a apela şi-l deranjeze de la locul de muncă, ia-l la 25 de minute, până când veţi obţine din nou in ea." (Aceasta, de asemenea, am experimentat la prima mână)

Distragerea este o problemă de astăzi. Înainte de omul de 6 ore şi 2 ore lucrate şi problemele de rezolvat şi de azi este ca daca el poate stingă incendiile toată ziua pentru nimic şi a plecat a doua zi ... este greu de a găsi timp pentru ceva de lucru personalizat.

7) Prioritate - De ce esti aici?

50 000 de metri deasupra nivelului mării - de viaţă şi valorile

40 000 de metri deasupra nivelului mării - goluri pentru 3-5 ani

30 000 de metri deasupra nivelului mării - goluri pentru 1-2 ani

20 000 de metri deasupra nivelului mării - zone de interes

10 000 de metri deasupra nivelului mării - proiecte

pistei - rolul actual

Noi sunt lucrurile de mai jos, dar este important să ne amintim la niveluri mai înalte.

Scrie o listă de 100 de lucruri pe care le doriţi în viaţă înainte de moarte, de captură, şi o dată într-un timp, unele dintre ele fuziona proiectele curente, dar va atinge obiectivele tale ... altfel vei fi mereu amânată în detrimentul muncii de acută.

8) Flow - Stare flux

O persoană se confruntă cu o stare de flux, este fericit ... este o condiţie în cazul în care viaţa efective de la momentul în care munca sa absorbit complet, percep mediul lor şi sunt capabili să lucreze la 110%. Aceasta este o condiţie în care noi ar trebui să revină cât mai des posibil. Apoi se conecteaza ceea ce ne bucura cu munca noastră.

9) hărţi mentale

Modalitate excelentă de a organiza lucrurile în cap de la transferul de hârtie. Există, de asemenea, programe de calculator pentru hărţi mentale, dar este un mod ideal de hârtie şi stilou, atunci când, de fapt, implicat emisfera dreapta a creierului, stimulează creativitatea şi pot dezvolta idei inovatoare de noi. Când crearea de hărţi de gândire este un loc bun de a utiliza expresii şi imagini, apoi creativitatea este chiar mai evidentă.

10) Unele sfaturi practice în cele din urmă

• descărca e-mail de max. 1-3 pe zi, este ideal pentru a obţine de stat de a folosi ca e-mail. o dată pe săptămână
• GTD se poate face în Outlook pe categorii
• Pagini de web interesante pentru GTD: mitvsehotovo.cz, davidco.com, gtdskoleni.cz
• De ce să folosiţi GTD "vă permite să alegeţi ceea ce vreţi şi nu vă prind că ai o imagine de ansamblu a rolurilor lor"
• Dacă se poate, nu promite nimeni orice termeni, evitându-se astfel de stres
• Un final este capabil de a obţine într-un stat care face pentru ceea ce este pasiunea lui şi nu are liste de memento.
• Dacă te duci pentru a lucra la proiect şi clientul dumneavoastră nu ştie cum să arate ca rezultat, într-un astfel de proiect, nu merg, pentru ca in fiecare rezultat este foarte rău.

Deja unele dintre tehnicile de GTD?
Ce alte tehnici pe care le utilizaţi în continuare?